一、招聘计划

2022年学校该批次计划招聘聘用制岗位1个。岗位采用劳务派遣方式,一般一个聘期为2年,首聘期试用期2个月;采取协议薪酬制,待遇优厚。

二、申报条件

1.适应高等教育工作职业特点的要求;

2.具有强烈的事业心、责任感,有较强的分析问题、解决问题能力和组织协调能力;

3.品行端正,自觉遵循高等学校教师职业道德规范;

4.身体健康,适应所聘岗位要求;

5.无任何违法犯罪记录及不良行为;

6.一般应具有大学本科或以上学历,年龄一般不超过35周岁;中共党员优先(具体以岗位招聘汇总表要求为准);

7.符合岗位设置的其他各项要求。

三、招聘安排

1.即日起可进行岗位申报,岗位信息详见附件1,申报人员请将个人简历(注明应聘岗位名称)发送至附件中设岗二级机构人事干事邮箱。

2.学校各二级机构陆续组织开展资格审查、集中面试、拟聘推荐、公示、体检及确定拟聘人选等环节。具体时间安排以二级机构通知为准。

四、联系方式

关于招聘岗位职责、招聘条件以及招聘组织程序问题请咨询各设岗二级机构人事干事;关于学科专业等相关问题请咨询各设岗二级机构学科联系人,联系方式见岗位信息表。


0571-87853702
点击咨询
回到
顶部